Medior Project Manager AMLR (Freelance)

Medior Project Manager AMLR – NN Group

Wil jij een betekenisvolle bijdrage leveren aan de implementatie van nieuwe Europese Anti-Money Laundering (AMLR) regelgeving binnen een toonaangevende internationale financiële dienstverlener? NN Group zoekt een proactieve medior Project Manager AMLR die ons groepsbrede programma ondersteunt en helpt realiseren.

In deze rol werk je actief mee aan de uitvoering van AMLR‑werkstromen binnen meerdere business units — primair in Nederland en waar nodig internationaal. Je helpt projecten gestructureerd op te zetten en uit te voeren, bewaakt voortgang, afhankelijkheden en deliverables en ondersteunt bij het vertalen van wetgeving naar praktische, uitvoerbare oplossingen. Daarnaast verzorg je dagelijks programme-updates, stakeholderrapportages en besluitvormingsdocumentatie. Je werkt intensief samen met compliance, legal, business en change teams, en bouwt je operationele projectmanagementervaring verder uit binnen een complex en dynamisch internationaal programma.
 

Dit betreft een tijdelijke opdracht voor de duur van ongeveer 1,5 jaar, 36/40 uur per week. Start zo snel mogelijk. 

Wat je gaat doen

In deze rol draag je bij aan het faciliteren, coördineren en implementeren van het groepsbrede AMLR‑programma van NN Group. Het gaat om een omvangrijk organisatiebreed project met een grote diversiteit aan stakeholders. Je focus ligt op de Nederlandse bedrijfsonderdelen, terwijl je daarnaast bijdraagt aan centrale taken binnen het programma.

Het doel van het programma is het ontwikkelen van een gedragen implementatieplan en de coördinatie van de uitvoering ervan, zodat NN per juli 2027 volledig compliant is met de nieuwe Europese AMLR‑wetgeving. Het project valt onder het Financial Economic Crime (FEC) domein en vraagt nauwe samenwerking met interne teams, externe partijen en het management.

• Plannen, managen en monitoren van projecten binnen het AMLR‑programma, gericht op tijdige en kwalitatieve oplevering — zowel binnen individuele business units als groepsbreed.
• Voorbereiden en onderhouden van programma‑brede en specifieke stakeholderpresentaties en ondersteunende tooling.
• Stakeholdermanagement: coördineren van verwachtingen, afstemming en voortgang met stakeholders in verschillende Business Units en centrale teams.
• Borgen van kennismanagement: stimuleren, organiseren en documenteren van continue verbeterinitiatieven, met als uitgangspunt ‘van best practice naar common practice’.

Wat wij jou bieden

Onze mensen zijn de drijvende kracht van de organisatie. Dat geldt niet alleen voor onze interne medewerkers, maar ook voor onze interim professionals. De specialistische kennis en ervaring die jij in huis hebt, is voor ons van grote waarde. Wij bieden jou:

• Marktconform uurtarief afhankelijk van jouw kennis en ervaring
• Start zsm voor +/- 1,5 jaar
• Hybride werken, deels vanuit huis en deels op kantoor in Den Haag
• Internationale werkomgeving met veel kennisdeling 

Wat je meebrengt

• Minimaal 3 tot 6 jaar project management werkervaring in een corporate of consultancy omgeving.
• Academisch of HBO denk- en werkniveau.
• FEC-domein kennis
• Vloeiend Engels
• In staat om in een complexe change dynamiek met diverse stakeholders verbinding te maken.
• Echte professional met groei-mindset die resultaat boekt met een hands-on executie-focus.
• Uitstekende digitale core skill-set met excellente vaardigheden in Powerpoint en Excel. 

Met wie je werkt

Je werkt in een virtueel kernteam onder leiding van de NN Group Programma Manager AMLR. Deze persoon is eindverantwoordelijk voor het groeps-brede AMLR programma, aan wie je rapporteert. Verder werk je nauw samen met een Project Manager AMLR voor NN International. Daarnaast ben je onderdeel van een breder virtueel team van collega’s in met name de Nederlandse Business Units alsmede centrale expertise teams zoals Legal, Compliance en Customer & Digital.

De teamcultuur reflecteert NN Group’s kernwaarden van Care, Clear en Commit. Niemand is belangrijker dan het team, waarbij ieder teamlid proactief verantwoordelijkheid neemt, eigenaarschap toont en resultaat-gericht werkt. 

Heb je vragen?

Voor vragen kun je terecht bij Twesha Dharamsingh, Senior Talent Acquisition Specialist via [email protected].

We bieden je

• NS Business card, ook privé te gebruiken
• 27 vakantiedagen en 1 Diversiteitsdag
• 13e maand en vakantiegeld
• Hybride werken